Затянувшаяся пандемия, вызванная вирусом ковид-19, затронула почти все отрасли и направления. Многие потеряли работу, зарплаты выплачивались не в полном объёме, а кому-то пришлось выполнять привычные функции дистанционно. Чего ожидать после возвращения к нормальной жизни, и какие специалисты могут ожидать повышения заработной платы после окончания пандемии рассмотрим в этой статье.
Онлайн-специальности
В период кризиса и выхода из него предприятиям и компаниям необходимо будет увеличить количество клиентов, поэтому в цене будут следующие специалисты:
- PR-менеджеры,
- SMМ-специалисты (а также все, кто умеет продвигать продукты в социальных сетях таргетологи, сторисмейкеры и т.д.),
- продюсеры,
- контент-менеджеры,
- дизайнеры,
- специалисты в области фото-обработки и видео-монтажа.
Направление продвижения бизнеса онлайн вырывается вперёд неслучайно: ковид-19 парализовал нормальный, привычный ритм жизни и работы многих государств за считанные недели. Люди, оставшиеся без работы, служащие закрытых или обанкротившихся предприятий после ковида с трудом могут найти новое место работы с той же средней зарплатой.
Однако для онлайн-бизнеса ничего не изменилось. Товары и услуги, предлагаемые в этой сфере, предоставляются дистанционно, будь то косметика или одежда, отправляемся по почте, или консультация психолога, которую проводят через онлайн-платформы. Соответственно, и средний заработок работников онлайн не изменился, а в каких-то случаях и вырос.
А вот оффлайн-бизнес, потерявший клиентов и не имевший возможности в течение нескольких месяцев открывать свои производства и офисы, нуждается в специалистах, способных найти клиентов в Интернете. Поэтому уровень оплаты труда людей, способных продвинуть и развить сайт или страницу в соцсети, должен вырасти.
Какую зарплату готов предложить работодатель зависит от способностей специалиста. На данный момент Интернет пестрит обещаниями лёгкого заработка на SMМ-продвижении. Создатели курсов предлагают обучение, после которого вы будете получать от 100 тысяч рублей в месяц за ведение 2-3 проектов. Стоит отнестись к подобной рекламе скептически. Для того, чтобы стать хорошим специалистом, необходимо изучить все особенности работы алгоритмов социальных сетей, которые постоянно меняются.
Ошибка специалиста по продвижению может привести к потере бизнеса его владельцем. А для того, чтобы требовать за свою работу высокую заработную плату, придётся предъявить примеры успешного продвижения.
Оффлайн-специальности
По мнению главы министерства науки и высшего образования В. Фалькова, без проблем найдут себе работу представители медицинских и педагогических профессии, а также IT-специалисты. Однако, стоит учесть тот факт, что повышение оплаты труда медикам проводилось, скорее, как поощрительная мера за работу, связанную с особым риском и контактом с потенциальными заболевшими.
С другой стороны, после пережитых потрясений, люди должны больше заботиться о здоровье своих близких. Поэтому возможно повышение спроса на услуги сиделок, личных лечащих врачей, помощников по уходу за больными и престарелыми.
Педагоги в период пандемии также оказались в непривычной обстановке. Уроки приходилось вести дистанционно, к чему ни школы, ни ученики не были готовы. А вот Всероссийские проверочные работы по итогам прошлого учебного года проводятся абсолютно на тех же условиях, что и каждый год. То есть труд учителя, проводившего уроки дистанционно, будет оцениваться точно так же, как если бы все темы были пройдены детьми очно. Результаты, которые покажут дети на ВПР, напрямую влияют на размер оплаты труда учившего их педагога.
Возможно, в сфере медицины и педагогики и не будет проблем с трудоустройством, но вот о повышении зарплат по сравнению со средним уровнем речь, скорее всего, не идёт.
Другие специальности
Стоит назвать ещё несколько сфер, работники которых оказываются в выгодном положении после окончании волны пандемии. Это люди, которые могут работать как удалённо, так и на местах. Однако их деятельность так или иначе связана с привлечением клиентов и увеличением прибыли компаний.
- IT-специалисты. Без них не сможет функционировать ни одна операционная или учётная система оффлайн-бизнес. Кроме того, все платформы и площадки для онлайн-мероприятий, поддержание сложных многостраничных сайтов, их обслуживание и настройка нуждаются в постоянном присутствии IT-менеджера.
- Аналитики и представители сферы логистики. От результатов их работы зависит чистая прибыль всей компании или предприятия, следовательно, хорошему работнику стоит ожидать повышения зарплаты или её премиальной составляющей.
- Интернет-маркетологи. Специалист, способный разработать грамотную стратегию продвижения бренда, продукции или компании, является одним из ключевых фигур в штате в период пандемии и выхода из кризиса.
- Специалисты транспортных компаний и служб доставки. В случае резкого увеличения покупки товаров дистанционно, вопрос доставки будет стоять остро.
Назовём ещё несколько профессий, чья деятельность стала цениться выше, чем до ковида-19, по тем же причинам: переход в онлайн-режим, поиск клиентов в Интернете, отсутствие стандартных привычных рабочих расписание.
- тайм-менеджер,
- консультант по финансам,
- онлайн-педагог,
- работник колл-центра,
- специалист по обработке входящих заявок,
- личный помощник,
- менеджеры-помощники, берущие на себя часть функций по работе с клиентом онлайн,
- виртуальный гид,
- разработчик сайта,
- копирайтер, рерайтер,
- графический дизайнер,
- переводчик,
- транскрибатор (человек, который переводит голосовые файлы и видеозаписи в текст),
- корректор.
Сфера развлечений
Игровые центры, кинотеатры, парки развлечений и туристические компании будут долго отправляться после пандемии. Платежеспособность их клиентов остаётся ниже среднего уровня. Кроме того, люди боятся приходить в места массового скопления людей без особой необходимости, а также путешествовать, зная о возможном повторении пандемии.
Однако и в этой сфере есть хорошие новости. Ожидается повышение спроса, а, соответственно, и уровень оплаты труда, на услуги разработчиков игр, мобильных приложений, онлайн-квестов. Это объясняется тем, что люди, вынужденные проводить много времени дома, обращались к гаджетам для проведения досуга.
Качественное мобильное приложение, привлекающее внимание и затягивающее, также могут выступать магнитом для клиентов. С помощью приложений можно показывать пользователю рекламу, а также формировать клиентскую базу, собирая контактные данные, указанные при регистрации. На почту и мобильный телефон зарегистрировавшегося в дальнейшем поступают письма и оповещения об акциях, скидках и новых предложениях компании.
Список специальностей, средняя зарплата которых после пандемии должна вырасти, получился большим. Однако, большая часть этих направлений работы связана с одним и тем же работой онлайн, продвижением товаров и услуг в Интернете.
